在公共管理专业中，社会保障方向通常涉及研究和管理社会保障政策和机制，以提供社会保障服务和福利。社会保障方向的课程和研究内容可能包括以下方面：
1. 社会保障政策：研究社会保障制度和政策的设计、实施和评估，包括社会保险、社会救济、养老保险和医疗保险等。
2. 社会保障管理：关注社会保障机构的管理和运营，包括资源配置、服务提供、风险管理等方面的管理技巧和方法。
3. 社会保障法律法规：研究社会保障相关的法律法规和政策环境，了解相关法律规定对社会保障实践的影响。
4. 社会保障服务：探讨社会保障服务的人员培训、服务创新和质量管理，以提升社会保障服务的效率和质量。
5. 社会保障国际比较：对社会保障制度和政策进行国际比较研究，了解不同国家的社会保障经验和模式。
就业方向方面，社会保障方向的专业人士可以在政府部门、社会保障机构、非营利组织、研究机构、国际组织等相关部门和机构从事社会保障政策研究、社会保障机构管理、社会保险咨询与服务等工作。他们还可以在社会保险和养老金机构、保险公司、人力资源部门等组织中担任社会保障经理、政策分析师、项目经理等职位。
公共管理专业的社会保障方向 扩展
是文教、体育、卫生、社区、老年事业、社会保障等公共事业单位的行政管理部门，老年产业单位，高校等。
公共管理专业的就业前景还是非常广阔的，公共管理专业人才的就业方向多，就业机会好。管理专业一般是与人打交道的，因此要在这类管理学上有所成就，必然是要多与实践相结合，在运用中总结和体会。
